NTPC Jobs 2025: বেতন ৫৫ হাজার টাকা, NTPC-তে চাকরির বিরাট সুযোগ, জানুন বিস্তারিত

আবেদন কখন শুরু হবে?
Assistant Executive পদে নিয়োগের জন্য আবেদন ১৫ ফেব্রুয়ারি থেকে শুরু হয়েছে। আবেদনের শেষ তারিখ ১ মার্চ ২০২৫।

আবেদন ফি কত হবে?
আপনি যদি জেনারেল, EWS হন তাহলে আপনাকে আবেদন ফি হিসেবে ৩০০ টাকা দিতে হবে।  ওবিসি এবং বিসি প্রার্থীদের কোনও ফি দিতে হবে না। আপনি ডেবিট কার্ড এবং ক্রেডিট কার্ডের মাধ্যমে অনলাইনে আবেদন ফি পরিশোধ করতে পারবেন।

কত পদে নিয়োগ করা  হবে?
এই নিয়োগের মাধ্যমে ৪০০টি পদে নিযুক্ত করা হবে। যার মধ্যে ১৭২টি পদে সাধারণ প্রার্থীদের এবং ৮২টি পদে ওবিসি প্রার্থীদের নিয়োগ করা হবে।

যোগ্যতা কী?
এই পদের জন্য আবেদনকারীদের যেকোনো স্বীকৃত বিশ্ববিদ্যালয় থেকে ইলেকট্রিক্যাল/মেকানিক্যাল ইঞ্জিনিয়ারিংয়ে স্নাতক ডিগ্রি থাকতে হবে।

বয়সসীমা কত ?
আপনার বয়স যদি ১৮ থেকে ৩৫ বছরের মধ্যে হয় তাহলে আপনি এই পদের জন্য আবেদন করতে পারবেন।

গুরুত্বপূর্ণ তথ্যগুলো জেনে নিন
১. শুধুমাত্র ভারতীয় নাগরিকরা আবেদন করার যোগ্য।
২. সমস্ত যোগ্যতা ভারতের স্বীকৃত এবং অনুমোদিত বিশ্ববিদ্যালয়/প্রতিষ্ঠান থেকে হতে হবে। শিক্ষাগত যোগ্যতার ক্ষেত্রে, আবেদনের জন্য প্রার্থীদের ইঞ্জিনিয়ারিং ডিগ্রিতে ন্যূনতম ৪০% নম্বর থাকতে হবে। শুধুমাত্র এসসি/এসটি/পিডব্লিউডি প্রার্থীরা যাদের পাস নম্বর আছে তারাই এই পদের জন্য আবেদন করতে পারবেন।
৩. বয়স/অভিজ্ঞতার প্রয়োজনীয়তা/যোগ্যতা সম্পর্কিত সমস্ত তথ্য অনলাইন আবেদনপত্র প্রাপ্তির শেষ তারিখে থাকবে।
৪. যদি নিয়োগটি কোনও সংরক্ষিত শ্রেণীর জন্য হয়, তাহলে সেই নির্দিষ্ট শ্রেণীর অন্তর্ভুক্ত বলে দাবি করা প্রার্থীদের অবশ্যই উপযুক্ত কর্তৃপক্ষের কাছ থেকে একটি বৈধ SC/ST/OBC-NCL/প্রতিবন্ধিতা/EWS শংসাপত্র থাকতে হবে।
৫. SC/ST প্রার্থীদের জন্য বয়সের সর্বোচ্চ সীমা ৫ বছর, OBC-NCL প্রার্থীদের জন্য ৩ বছর, PwBD প্রার্থীদের জন্য ১০ বছর শিথিলযোগ্য। সরকারি নির্দেশিকা অনুসারে প্রাক্তন সৈনিকদের বয়সের ছাড় দেওয়া হবে।
৫. প্রয়োজনীয়তার উপর নির্ভর করে, কোম্পানি প্রয়োজনে, কোনও পূর্ব নোটিশ ছাড়াই এবং কোনও কারণ দর্শানো ছাড়াই শূন্যপদের সংখ্যা বাতিল/সীমাবদ্ধ/কমাতে/বৃদ্ধি করার অধিকার সংরক্ষণ করে।
৬. এনটিপিসির যেকোনো স্টেশন/প্রকল্প/যৌথ উদ্যোগ/সহায়ক কোম্পানিতে নিয়োগ করা হবে।
৯. পদের জন্য আবেদন করার সময়, আবেদনকারীকে নিশ্চিত করতে হবে যে তিনি নির্দিষ্ট তারিখে উপরে উল্লিখিত যোগ্যতা এবং অন্যান্য মানদণ্ড পূরণ করেছেন এবং প্রদত্ত সমস্ত বিবরণ সঠিক।
১০. নিয়োগের যেকোনো পর্যায়ে যদি দেখা যায় যে, একজন প্রার্থী যোগ্যতার মানদণ্ড পূরণ করেন না এবং/অথবা তিনি কোনও ভুল/মিথ্যা তথ্য দিয়েছেন অথবা কোনও গুরুত্বপূর্ণ তথ্য গোপন করেছেন, তাহলে তার প্রার্থীপদ স্বয়ংক্রিয়ভাবে বাতিল হয়ে যাবে। নিয়োগের পরেও যদি উপরোক্ত কোনও ত্রুটি ধরা পড়ে, তাহলে কোনও নোটিশ ছাড়াই তার চাকরি বাতিল করা হতে পারে।