L&T Chairman Sunday Work: ৯০ ঘণ্টা কাজের নিদান L&T-র চেয়ারম্যানের, সংস্থার HR হেড কী বললেন?

লিঙ্কডইন পোস্টে সোনিকা মুরলিধরন বলছেন, চেয়ারম্যানের বক্তব্যের ভুল ব্যাখ্যা করা হচ্ছে। তিনি লেখেন, 'আমাদের এমডি ও চেয়ারম্যান এসএন সুব্রহ্মণ্যমের বক্তব্যকে ভুলভাবে তুলে ধরা হয়েছে। এটি অত্যন্ত দুর্ভাগ্যজনক। এর ফলে অযথা সমালোচনা হচ্ছে।' 

সোনিকার কথায়, তাঁদের চেয়ারম্যান নিতান্তই মজার ছলে একথা বলেছিলেন। তিনি কোনও কাজের নির্দেশিকা বা সংস্থার নীতির কথা বলেননি। তিনি বলেন, 'আমাদের সংস্থার নিজেদের মধ্যে আলাপ-আলোচনা চলাকালীন উনি এটা বলেছিলেন।' HR প্রধানের কথায়, নেহাতই মজা করে এমনটা বলেছিলেন এলএন্ডটি-র চেয়ারম্যান। সেটাকেই সবাই সিরিয়াস নিয়ে ফেলেছেন।

এলএন্ডটির ট্যালেন্ট ম্যানেজমেন্ট প্রধান উমা শ্রীনিবাসনও সুব্রহ্মণ্যমের কথাই সাপোর্ট করলেন। তিনি বলেন, 'আমাদের চেয়ারম্যান কর্মীদের প্রতি সহানুভূতিশীল। তাঁদের ভাল চান এবং সংস্থার মূল্যবোধের প্রতি তিনি অঙ্গীকারবদ্ধ।'

সোনিকা আরও বলেন, 'সুব্রহ্মণ্যম তাঁর কর্মীদের পরিবার হিসেবে দেখেন। উনি এমন একটি পজিটিভ পরিবেশ বজায় রাখেন যা কর্পোরেট দুনিয়ায় বিরল।'

উল্লেখ্য, শুধু সাধারণ সোশ্যাল মিডিয়া ব্যবহারকারীরাই নন, অভিনেত্রী দীপিকা পাড়ুকোন এবং শিল্পপতি আনন্দ মাহিন্দ্রা ও হর্ষ গোয়েঙ্কার মতো ব্যক্তিত্বরাও L&T কর্তার মন্তব্যের সমালোচনা করেন।

L&T চেয়ারপার্সনের এই মন্তব্যকে কেন্দ্র করে নতুন করে বিতর্ক দানা বেঁধেছে। ভারতে বেসরকারি সংস্থাগুলিতে কাজের চাপ ও ওয়ার্ক-লাইফ ব্যালেন্সের অভাব নিয়ে ক্ষোভ উগরে দিয়েছেন অনেকেই।