BSF Recruitment: অগ্নিবীরদের জন্য বড় উপহার, এবার থেকে BSF-এ ৫০% পদে রিজার্ভেশন
BSF Ex-Agniveer Quota: বিএসএফ প্রাক্তন অগ্নিবীরদের জন্য পোস্ট রিজার্ভেশন বৃদ্ধি করেছে। এখন, পদের ৫০ শতাংশ তাদের জন্য সংরক্ষিত থাকবে, যা পূর্বে ১০ শতাংশ ছিল। প্রাক্তন অগ্নিবীরদের প্রথম ব্যাচের জন্যও পাঁচ বছরের বয়সের ছাড় দেওয়া হবে।
BSF Ex-Agniveer Quota: বর্ডার সিকিউরিটি ফোর্স (BSF) প্রাক্তন অগ্নিবীরদের নববর্ষের উপহার দিয়েছে। বিএসএফ-এ কনস্টেবল নিয়োগের জন্য প্রাক্তন অগ্নিবীরদের কোটা ১০ শতাংশ থেকে বাড়িয়ে ৫০ শতাংশ করা হয়েছে। কেন্দ্রীয় স্বরাষ্ট্র মন্ত্রক এই বিষয়ে একটি গেজেট বিজ্ঞপ্তিও জারি করেছে। আসুন জেনে নেওয়া যাক বিএসএফ নিয়োগে প্রাক্তন অগ্নিবীররা কীভাবে এর সুবিধা পাবেন।
বিএসএফ জেনারেল ডিউটি ক্যাডার (অ-গেজেটেড) নিয়োগ নিয়ম, ২০১৫ সংশোধন করে প্রাক্তন অগ্নিবীরদের এই সুবিধা দেওয়া হয়েছে। প্রাক্তন অগ্নিবীরদের প্রথম ব্যাচ পাঁচ বছরের বয়স ছাড় পাবে, বাকি প্রাক্তন অগ্নিবীররা তিন বছরের ছাড় পাবে। শুক্রবার জারি করা এক বিজ্ঞপ্তিতে বলা হয়েছে যে প্রাক্তন অগ্নিবীরদের শারীরিক মান পরীক্ষা এবং শারীরিক দক্ষতা পরীক্ষা থেকেও অব্যাহতি দেওয়া হবে।
নতুন বিজ্ঞপ্তিতে কী আছে?
জারি করা নতুন বিজ্ঞপ্তিতে বলা হয়েছে যে, সরাসরি নিয়োগের মাধ্যমে প্রতি নিয়োগ বছরে (পঞ্চাশ শতাংশ সহ), বার্ষিক শূন্যপদে প্রাক্তন অগ্নিবীর যোদ্ধাদের জন্য, ১০ শতাংশ প্রাক্তন সৈনিকদের জন্য এবং ৩ শতাংশ পর্যন্ত কমব্যাটাইজড কনস্টেবলদের (ট্রেডসম্যান) জন্য শূন্যপদ সংরক্ষিত থাকবে।
আরও পড়ুন
প্রথম পর্যায়ে, নোডাল ফোর্স প্রাক্তন অগ্নিবীরদের জন্য সংরক্ষিত ৫০% শূন্যপদে নিয়োগ করবে এবং দ্বিতীয় পর্যায়ে, স্টাফ সিলেকশন কমিশন অবশিষ্ট ৪৭% পদে (১০% প্রাক্তন সৈনিক সহ) প্রাক্তন অগ্নিবীরদের বাইরের প্রার্থীদের নিয়োগ করবে। এটি প্রথম পর্যায়ে একটি নির্দিষ্ট বিভাগে প্রাক্তন অগ্নিবীরদের জন্য সংরক্ষিত শূন্যপদেও নিয়োগ করবে।
২০২২ সালের জুন মাসে অগ্নিপথ নিয়োগ যোজনা চালু হওয়ার পর, সরকার ইতিমধ্যেই CRPF, BSF, CISF এবং SSB মতো কেন্দ্রীয় সশস্ত্র পুলিশ বাহিনীতে ভবিষ্যতের সমস্ত কনস্টেবল নিয়োগে প্রাক্তন অগ্নিবীরদের জন্য ১০ শতাংশ চাকরি সংরক্ষণ করে। উত্তরপ্রদেশ এবং মধ্যপ্রদেশ সহ বেশ কয়েকটি রাজ্য পুলিশ নিয়োগে প্রাক্তন অগ্নিবীরদের জন্য ছাড় ঘোষণা করে।
প্রাক্তন অগ্নিবীররা সর্বোচ্চ ৫ বছরের ছাড় পাবেন
বয়সসীমা সম্পর্কে, কনস্টেবল (জিডি) পদের জন্য সর্বনিম্ন বয়স ১৮ বছর এবং সর্বোচ্চ ২৩ বছর। বয়স গণনা করা হবে সংশ্লিষ্ট SSC বা নোডাল ফোর্সের বিজ্ঞপ্তি অনুসারে। প্রাক্তন অগ্নিবীর যোদ্ধাদের ক্ষেত্রেও বিশেষ বয়স ছাড় দেওয়া হয়। প্রথম ব্যাচের প্রাক্তন অগ্নিবীররা সর্বোচ্চ ৫ বছর বয়সের ছাড় পাবেন এবং অন্যান্য প্রাক্তন অগ্নিবীররা সর্বোচ্চ ৩ বছর বয়সের ছাড় পাবেন। এই সিদ্ধান্ত প্রাক্তন অগ্নিবীরদের নিরাপত্তা বাহিনীতে ক্যারিয়ার গড়ার আরও বেশি সুযোগ প্রদান করবে এবং সরকারি চাকরিতে তাদের পথ সহজ করবে।
অগ্নিবীর কী?
অগ্নিবীররা হলেন ভারত সরকারের অগ্নিপথ প্রকল্পের অধীনে নিয়োগপ্রাপ্ত সৈনিক। সেনাবাহিনীকে তরুণ, সুস্থ এবং আধুনিক করে তোলার জন্য এই প্রকল্পটি ২০২২ সালে চালু করা হয়েছিল। অগ্নিবীরদের ৪ বছরের মেয়াদের জন্য নিয়োগ করা হয়।
অগ্নিপথ প্রকল্প কী?
অগ্নিপথ প্রকল্পের অধীনে, তরুণদের ভারতীয় সেনাবাহিনী, ভারতীয় নৌবাহিনী এবং ভারতীয় বিমান বাহিনীতে স্বল্পমেয়াদী পরিষেবার (৪ বছর) জন্য নিয়োগ করা হয়। এই চার বছরের মধ্যে নির্বাচিতদের অগ্নিবীর বলা হয়।
চাকরির সময়কাল
মোট পরিষেবা: ৪ বছর
৪ বছর পূর্ণ হওয়ার পর:
প্রায় ২৫% অগ্নিবীরকে স্থায়ীভাবে (নিয়মিত) সেবা দেওয়া হয়।
বাকি ৭৫% অগ্নিবীরকে সম্মানজনকভাবে চাকরি থেকে অব্যাহতি দেওয়া হয়।
বেতন এবং সুযোগ-সুবিধা
অগ্নিবীররা প্রতি মাসে বেতন পান:
বছরের মাসিক বেতন
প্রথম বছরে ₹৩০,০০০
দ্বিতীয় বছর ₹৩৩,০০০
তৃতীয় বর্ষ ₹৩৬,৫০০
চতুর্থ বছর ₹৪০,০০০
যোগ্যতা কী হওয়া উচিত?
বয়স: প্রায় ১৭.৫ থেকে ২১ বছর (কিছু বছরে ছাড় রয়েছে)
যোগ্যতা: দশম/দ্বাদশ (পদ অনুসারে)
শারীরিক ও চিকিৎসা পরীক্ষা বাধ্যতামূলক
৪ বছর পর লাভ কী?
সেবা সম্পন্ন করা অগ্নিবীরদের:
CAPF, BSF, CRPF, CISF-এ সংরক্ষণ
রাজ্য পুলিশে অগ্রাধিকার
বেসরকারি কোম্পানিতে চাকরি পেতে সাহায্য
স্কিল সার্টিফিকেট
যেমন এখন বিএসএফ-এ ৫০% সংরক্ষণ দেওয়া হয়েছে।